Técnico De Servico Ceye

Grupo Vitalmex con más de 40 años participando en la evolución y desarrollo del Sector Salud
 
Buscando el mejor Talento para: Enfermera/o CEYE - Hospital Central Militar Sedena, CDMX

Requerimientos:
Preparación Académica: Carrera Técnica en Enfermería o afín a la salud.
Experiencia Laboral: mínimo 6 meses de experiencia en manejo de equipo de esterilización de instrumental y en área CEYE
Conocimientos Técnicos: Mínimo 6 meses en: Servicio médico, instrumental y equipos de especialidad.
Indispensable manejo de Paquetería Office en nivel Básico - Intermedio.
Competencias: Trabajo en equipo, Servicio al cliente, Orientado a resultados.
Horario: Mixto.Indispensable vivir cerca del Hospital
Lugar de trabajo: Hospital Central Militar SEDENA
 
Ofrecemos:
•    Capacitación durante 1 mes pagada.
•    Prestaciones de Ley y superiores.
•    Vales de Despensa
•    Uniformes
 
Descripción general de la Posición:
Asistir en los procedimientos proveyendo el instrumental requerido esterilizado en tiempo y forma de acuerdo a las normativas vigentes y a lo establecido en el contrato de Servicio, con la finalidad de brindar un servicio de calidad.

1. Realizar los procedimientos de esterilización, preparando el instrumental y la ropa quirúrgica para minimizar los riesgos al paciente durante la cirugía
2. Llevar los registros de los valores correctos y funcionales de las autoclaves de vapor y plasma, para garantizar el proceso de esterilización.
3. Realizar el empaquetado del instrumental esterilizado conforme el proceso establecido para asegurar la asepsia de los mismos.
4. Acomodar correctamente las charolas de instrumental de acuerdo a cada especialidad para garantizar el uso adecuado.
5. Registrar en la bitácora las incidencias y pormenores del turno para garantizar la correcta entrega del turno
6. Realizar inventario mensual de instrumental y equipos dentro de CEYE para el control y salvaguarda de los mismos.
 

Vitalmex forma parte de las mejores empresas para trabajar en México, somos el lugar #39 de acuerdo a la encuesta Great Place to Work.

En Vitalmex no discriminamos por motivos de raza, religión, orientación sexual, condición física, de salud o socioeconómica, ni por ningún otro motivo de acuerdo a la ley LFPED, Vitalmex prohíbe las solicitudes de certificados de embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) para la contratación ascenso y permanencia en la empresa.

En Vitalmex la persona es el centro, respetamos y valoramos las competencias de nuestros colaboradores brindando igualdad de oportunidades para su desarrollo en un ambiente de trabajo de inclusión.